Penyebab jatuh bangunnya kepemimpinan adalah komunikasi.
Komunikasi seorang pemimpin harus bisa menciptakan keselarasan interaksi di antara para anggota timnya.
Komunikasi seorang pemimpin tidak boleh bersifat top down atau bergaya ditaktor.
Pemimpin yang baik akan mendengar, mengajak, dan mendorong partisipasi anggota timnya.
Pedoman dalam berkomunikasi yang efektif :
1. Tetaplah konsisten
• Anggota tim akan frustasi jika pemimpin tidak mampu membuat keputusan.
2. Berkomunikasilah dengan jelas.
• Anggota tim tidak akan dapat melaksanakan rencana Anda jika mereka tidak tahu apa yang Anda inginkan.
• Jangan coba-cobaa menyilaukan siapa pun dengan kecerdasan Anda, melainkan buatlah orang terkesan dengan kejujuran Anda.
3. Jagalah kesopanan.
• Setiap orang layak diperlakukan dengan sopan, apa pun posisi orang itu.
• Dengan bersikap sopan terhadap anggota tim Anda, maka Anda akan membawa keselarasan bagi organisasi secara keseluruhan.
Inspiration for Today :
"Bangunlah komunikasi yang dapat menciptakan keselarasan dengan orang-orang yang Anda pimpin"
Tidak ada komentar:
Posting Komentar